Que vous souhaitiez arrêter de travailler pour profiter des premiers mois de votre nouveau né(e), ou ne serait-ce que prendre une journée par semaine afin de réduire le temps de garde pour votre enfant, cette prestation est faite pour vous !
Plus communément appelée PréPare, la Prestation Partagée d’Education de l’enfant est versée par la CAF ou par la MSA suivant votre régime. Mise en place en août 2014, cette prestation vise à ajuster l’égalité homme/femme dans le monde professionnel. La Prépare a pour but de compenser une perte de revenue du foyer, que ce soit parce que vous souhaitez réduire votre temps de travail (temps partiel), ou parce que vous cessez de travailler sur une période pour vous occuper à temps complet de votre enfant.
Comment bénéficier de la PréPare ?
Pour pouvoir en bénéficier, le ou les parent(s) doit(vent) être au préalable salarié(s) et avoir cessé partiellement leur(s) activité(s), avoir au moins un enfant âgé de moins de 3 ans, avoir au moins 1 an d’ancienneté auprès de leur employeur à la naissance de l’enfant et avoir validé 8 trimestres de retraite.
Comment est répartie la PréPare dans le couple ?
La prestation peut être perçue :
- Pendant 6 mois par chacun des parents pour le premier enfant (ou 1 an pour un parent isolé),
- Pendant 3 ans à partager entre les 2 parents à partir du 2ème enfant (24 mois pour l’un et 12 mois pour l’autre)
- Pendant 6 ans à partager entre les 2 parents à partir du 3ème enfant (48 mois pour l’un et 24 mois pour l’autre).
Un prolongement du versement de la PréPare est praticable au-delà des 3 ans de l’enfant :
- Si les revenus du couple sont inférieurs au plafond du complément familial*
- Si le couple a au moins 2 enfants à charge
- Si la demande d’inscription de l’enfant de 3 ans est refusée à la crèche ou à l’école.
Pour bénéficier de cette aide, vous devrez, après accord de votre employeur, en faire la demande à votre CAF. Cette aide sera versée en même temps que les prestations “classiques” aux alentours du 5 de chaque mois.