Yoopala s’engage pour une rémunération équitable 🥰
Chez Yoopala, nous avons à cœur de proposer une rémunération juste et des avantages concrets à l’ensemble de nos salarié(e)s. Depuis notre création, cet engagement guide toutes nos actions. Pour le tenir, nous optimisons en permanence notre organisation et valorisons activement le travail de chaque intervenant(e) auprès des familles.
Un accès prioritaire aux offres de Yoopala
En tant que salarié(e), vous êtes accompagné(e) par un recruteur professionnel qui vous proposera en priorité des offres de garde d’enfants à domicile selon vos disponibilités. L’occasion de renforcer votre complément de revenus et vos expériences.
Reconnaissance et valorisation de compétence
Avec Yoopala, vous êtes suivi et accompagné par nos équipes. Chaque heure de garde est déclarée, vous donnant naturellement accès à toutes les dispositions liées (cotisation retraite, sécurité sociale, etc.) mais aussi à une reconnaissance professionnelle de vos prestations de garde. Nous pouvons aussi si besoin soutenir vos projets professionnels à venir via nos recommandations.
Envie d’un job flexible et utile ?
Lançez-vous !
Devenez nounou avec Yoopala : choisissez vos missions, gérez votre planning, et soyez rémunéré(e) en toute sécurité.
